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張家界新聞網(wǎng)3月6日訊（通訊員 彭長如） 3月5日，桑植縣蹇家坡鄉(xiāng)召開2013年度經(jīng)濟工作會議，來自縣委宣傳部的谷湘輝主任與大家在會上共同學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大報告精神，13個行政村的村主干和鄉(xiāng)直機關(guān)單位負(fù)責(zé)人60多人參加會議。
會議對該鄉(xiāng)2012年的經(jīng)濟工作做了全面的總結(jié)匯報，又針對今年的經(jīng)濟工作做好計劃安排，并與大家進行了現(xiàn)場經(jīng)驗交流。各分管領(lǐng)導(dǎo)也就政法綜治、計劃生育、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、黨團組織、安全防汛、日常事務(wù)、文教衛(wèi)生等工作做了全面的總結(jié)和安排。并對全鄉(xiāng)綜合評比中產(chǎn)生的先進單位和先進個人進行了表彰，會議結(jié)束前各村各單位負(fù)責(zé)人把19種簽訂的責(zé)任狀親自交到鄉(xiāng)黨委書記彭南京同志手中。
2013年開年以來，該鄉(xiāng)黨委政府一手抓經(jīng)濟建設(shè)，一手抓作風(fēng)建設(shè)。首先把群眾工作作為基層組織的核心任務(wù)和干部的基本職責(zé)來抓，使干部真正走進村內(nèi)，深入農(nóng)戶，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，為此出臺了一系列全新的制度，相對于往年的制度，從責(zé)任上更明、管理上更嚴(yán)、作風(fēng)上更實、舉措上更新、產(chǎn)業(yè)建設(shè)上凸顯幾大亮點。
責(zé)任上改變過去分組包片的方式，實行所有干部包村駐村雙向多重管理制度，所有干部一人駐一村，明確工作目標(biāo)，強化責(zé)任心，嚴(yán)格考核制度。管理上實行指紋考勤制度，實行指紋打卡，每月統(tǒng)計結(jié)果計入考核。并要求駐村干部每周下村不得少于兩天，住宿不得少于一晚，每月統(tǒng)計結(jié)果計入考核。作風(fēng)上出臺講評學(xué)習(xí)制實行“三有兩評”制度，每星期天實行晚上干部輪流負(fù)責(zé)講課制度，干部入村實行干部聯(lián)系卡制度，干部實行民情日記一日一記制度。舉措上取消了干部下村租車制度，統(tǒng)一購買自行車19輛，配發(fā)給駐村干部，一人一車。實行下村入戶用餐補貼制度，入駐農(nóng)戶定期到鄉(xiāng)政府財政所結(jié)算生活補貼費用。經(jīng)濟上繼續(xù)以“兩葉一果”為特色產(chǎn)業(yè)建設(shè)，逐步建成以雷家坡、燕落界、蘆茅坪、洗泡河、南門坡村茶葉產(chǎn)業(yè)帶高標(biāo)準(zhǔn)有機生態(tài)茶園3000畝，總面積達6757畝；擴大煙葉種植面積至2500畝，產(chǎn)煙7000擔(dān)以上，繼續(xù)推進湘西高山特色優(yōu)質(zhì)煙葉示范項目；抓好3000畝油茶低改；穩(wěn)定冬桃特色產(chǎn)業(yè)。
會議要求，基層干部要有大氣、敢挑擔(dān)子、敢想問題和敢解決問題；要全面強化責(zé)任意識，明確各自的工作責(zé)任，各項考核與績效掛鉤，要求深入第一線，做好民情日記，多與老百姓促膝交談。工作中要做到分工合作，保持憂患意示，善于克服困難、力爭進步、換位思考、堅持到底地把基層工作做起來；要全面做好落實工作，圍繞基層組織建設(shè)，落實各項工作；工作中全面形成敢講真話，敢做實事，敢下猛藥，講求實效、講究方法、敢于挑戰(zhàn)困難的精神。
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