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桑植縣教師評價改革初見成效

2022-10-19 17:52:25  來源:張家界日報  作者:  閱讀: 張家界日報社微信

    張家界日報·掌上張家界客戶端  通訊員 劉春莉  周桂玉  羅波

    金秋十月,山河錦繡。值此黨的二十大勝利召開之際,舉國同慶,普天歡騰;盛世中華,國強民富。

    10月15日,秋高氣爽。筆者一行走近桑植縣澧源鎮(zhèn)一小,這所百年小學,歷經風雨,以“愛”為辦學理念的校訓巍然懸掛于校園宣傳墻。教學樓窗明幾凈、書聲瑯瑯,實驗樓歌聲繞梁,操場上生龍活虎、歡聲笑語,辦公室分組集中、盡心備研,整個校園生機勃勃、充滿活力。

    “谷老師是我的英語老師,以前我不喜歡英語課,谷老師鼓勵我,還讓我當英語科代表,現(xiàn)在我越來越喜歡英語了?!蔽迥昙?21班李同學高興的說。

    “我最喜歡我的班主任,她剛剛還給我沖了感冒藥?!比昙?41班的張同學奔向我們。

    “我喜歡音樂老師”“我喜歡體育老師”“我喜歡語文老師”“我都喜歡”……一個個紅領巾滿懷期望,爭相表達他們的喜悅。

    一位家長說:“我的孩子在肖老師班上,把孩子交給她,我們特別放心,她教的孩子不僅學習好、習慣也好?!?/p>

    該校校長告訴我們:“自從新的評價改革方案建立后,學校師德師風有了明顯改善。老師們都爭課上、爭事做、爭當班主任,年輕人虛心好學、積極向上,老教師也不甘示弱、爭當表率”。

    這是桑植縣教師評價改革實施將近一年后的一個縮影。

    高位引領,逐步完善評價機制

    百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。

    2021年11月,《桑植縣深化中小學教師評價改革指導意見》(以下稱《意見》)出臺,正式啟動桑植縣教師評價改革。

    《意見》堅持學校自主,激勵引導,客觀公正的三大基本原則,突出師德師風、工作量、工作表現(xiàn)、育人效果,專業(yè)發(fā)展等五大評價板塊,評價結果除實行師德師風一票否決外,還將作為績效考核、專業(yè)技術職務評聘、年度考核、評先評優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)。

    具體包括:改革評價內容。破除“唯分數(shù)、唯升學、唯文憑、唯論文、唯帽子” 的評價方式,按師德師風、工作量、工作表現(xiàn)、育人效果、專業(yè)發(fā)展五大指標對老師進行全面評價,同時,堅持師德第一標準,實行師德負面清單。

    創(chuàng)新評價方式。采取教育局主導、學校主體、社會參與等多視角的評價辦法,教師自評、同事互評、學生評價、家長評價、考評小組評價等多元化的評價方式,民主測評、走訪座談、網絡測評、電話民調等多樣化的評價途徑,使教師評價全面客觀、科學公正。

    統(tǒng)籌運用評價結果。月獎勵性績效工資及年底績效獎的發(fā)放、教師職稱聘用與聘期考核、年度考核及評先評優(yōu)、教師節(jié)表彰及各項典型的推介、教師交流輪崗及干部提拔重用等全方位統(tǒng)籌運用教師評價結果。

    新的導向,新的方案,給老師帶來新的動力,新的目標,老師有了新的激情,學校有了新的活力。

    以點帶面,穩(wěn)步推進評價改革

    縣教育局成立中小學教師評價改革推進工作領導小組和工作小組,采取以點帶面輻射引領、片區(qū)聯(lián)動共同推進的辦法。

    2022年3月,縣中小學教師評價改革工作小組深入全縣9個督學責任片區(qū),組織召開教師評價改革推進會議,與各校校長、中層班子、基層教師代表、責任督學等面對面座談交流,宣講國家關于深化教育評價改革相關文件精神,實地指導13個試點校按照新要求,制定符合校情的教師評價改革方案。

    在試點學校的帶動引領下,全縣所有學校于8月底完成了教師評價改革方案的制定,一校一案,經教代會通過、教育局備案后從秋季開學全面實施。

    不負眾望,評價改革初見成效

    一是師德呈現(xiàn)新氣象。新的評價方案建立了師德師風負面清單制度,內容涵蓋思想政治、教育教學、工作和生活作風、廉潔從教等方面。自實行新的教師評價改革制度以來,學校師德師風明顯改善,教師隊伍呈現(xiàn)了新的面貌,形成了依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、嚴謹治學、廉潔從教、比學趕超的良好教育氛圍。

    二是教風呈現(xiàn)新面貌。由于新的評價改革方案體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)質優(yōu)酬的原則,將績效工資與工作量和育人效果掛鉤,老師們的工作更積極更努力了,老師們都主動要課上、主動要當班主任、主動參與學校的各項活動及管理工作,出現(xiàn)了人人爭事做、事事有人做的良好局面。

    三是涌現(xiàn)出一批新典型。澧源鎮(zhèn)一小的肖亞玲,她繼承父親的衣缽,從教33年,立德修身,甘當人梯;龍?zhí)镀簩W校汪愛華,八大公山小學教師涂桂芳,他們視生如子;桑植一中教師尚明鋒從教31年,工作一直兢兢業(yè)業(yè);白石學校教師向華,默默無聞做學生的“擺渡者”“引路人”;啟智學校陶金蘭老師是守護特殊孩子的天使;五道水學校教師何鳳鳴23年耕耘家鄉(xiāng)山區(qū)教育事業(yè);竹葉坪學校教師楊麗娥德藝雙馨?!?022年第三十八個教師節(jié)表彰160名先進典型,他們的事跡感染全縣所有教師爭做“大先生”。

    欣逢盛世,二十大勝利召開,全縣教師不負講臺三尺夢,擼起袖子加油干,爭做新時代好老師,辦人民滿意的教育。


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